{"id":6093,"date":"2022-02-03T11:14:35","date_gmt":"2022-02-03T11:14:35","guid":{"rendered":"https:\/\/uatnew.boseprofessional.com\/?post_type=insights&#038;p=6093"},"modified":"2024-10-02T14:01:53","modified_gmt":"2024-10-02T14:01:53","slug":"managing-technology-with-limited-it-staff","status":"publish","type":"insights","link":"https:\/\/boseprofessional.com\/es\/resources\/insights\/managing-technology-with-limited-it-staff\/","title":{"rendered":"Managing Technology in the Workplace with Limited IT Staff"},"content":{"rendered":"\n<section class=\"{gcl} cc-sct\">\n\n<div class=\"{gcl} cc-cntr\">\n\n<p>La Gran Renuncia, tambi\u00e9n conocida como la \"Gran Renuncia\", plantea grandes desaf\u00edos para los l\u00edderes de TI que implementan y gestionan la tecnolog\u00eda en el lugar de trabajo. Ya estaban lidiando con las consecuencias de la pandemia global en un entorno de trabajo remoto e h\u00edbrido. Ahora deben hacerlo con una plantilla m\u00e1s reducida.<\/p>\n\n\n<p>Las grandes organizaciones con personal de TI limitado se enfrentan a varias consideraciones clave, como aprovechar al m\u00e1ximo la tecnolog\u00eda. La transici\u00f3n al teletrabajo no solo gener\u00f3 este desaf\u00edo, sino que amplific\u00f3 uno ya existente.<\/p>\n\n<\/div>\n\n<\/section>\n\n\n\n<section class=\"{gcl} cc-sct\">\n<div class=\"{gcl}\">\n<h2 class=\"{gcl}\">Desaf\u00edos de administrar tecnolog\u00eda con personal limitado de TI<\/h2>\n<div class=\"two_col_div\">\n<div class=\"div-cbf91f4 {gcl}\">\n<img decoding=\"async\" class=\"cc-img\" src=\"https:\/\/assets.boseprofessional.com\/transform\/9e08dd1f-7ebe-4417-b255-7bcfc57706c3\/managing_tech_with_limited_it_staff_image_1-jpeg\" srcset=\"{imageset=18370}\" sizes=\"auto, {imagesizes=18370=false}\" width=\"{imagewidth=18370}\" height=\"{imageheight=18370}\" alt=\"Un empleado que habla con otros nueve empleados en una videoconferencia\" loading=\"lazy\"\/>\n<p class=\"{gcl}\">Un empleado que habla con otros nueve empleados en una videoconferencia<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"div-c25c929 {gcl}\">\n<p>Gestionar eficazmente la tecnolog\u00eda en el lugar de trabajo ha sido una prioridad absoluta para las grandes empresas, mucho antes de la pandemia. El personal de TI ten\u00eda una gran demanda y sigue siendo codiciado.<\/p>\n<p>Sin embargo, con el auge del teletrabajo y la aparici\u00f3n de <a href=\"\/es\/resources\/insights\/the-fundamentals-of-a-hybrid-work-model\/\">entornos de trabajo h\u00edbridos<\/a> , que ahora son el modelo por defecto en varios sectores, el personal de TI es igualmente propenso a optar por el teletrabajo. Tanto si realizan sus tareas en la oficina como fuera de ella, los mismos desaf\u00edos persisten y, en algunos casos, son m\u00e1s dif\u00edciles que nunca.<\/p>\n<p>La ciberseguridad est\u00e1 irrevocablemente entrelazada con la tecnolog\u00eda en el entorno laboral y sigue siendo una preocupaci\u00f3n importante para las empresas. Los ataques de actores de amenazas est\u00e1n aumentando y se vuelven m\u00e1s sofisticados. Muchos puestos de trabajo en ciberseguridad estaban vacantes antes de la Gran Renuncia, y la necesidad de analistas de seguridad cualificados es a\u00fan m\u00e1s acuciante ahora que el teletrabajo crea m\u00e1s endpoints y conexiones que deben protegerse.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<p>La abrumadora carga de trabajo se extiende a todo el personal de TI y se ve agravada por la necesidad de nuevas habilidades a medida que las ciberamenazas persisten, los datos crecen exponencialmente y las organizaciones buscan ejecutar sus planes de transformaci\u00f3n digital. Puede parecer imposible para los trabajadores de TI con una gran carga de trabajo encontrar tiempo para realizar cursos que ampl\u00eden sus habilidades. Sin embargo, estas habilidades son cruciales. Sin los conocimientos adecuados, el personal de TI se sentir\u00e1 a\u00fan m\u00e1s estresado. Tendr\u00e1n dificultades incluso para cumplir con los plazos de implementaci\u00f3n, por no hablar de alcanzar los objetivos de transformaci\u00f3n digital o aprovechar al m\u00e1ximo los beneficios de... cloud Inform\u00e1tica. La experiencia para ofrecer nuevas tecnolog\u00edas es fundamental para obtener una ventaja competitiva.<\/p>\n<p class=\"bp_mar-btm-0\">El presupuesto sigue siendo una limitaci\u00f3n, ya sea que el dinero se destine a la adopci\u00f3n del software y hardware necesarios para respaldar las operaciones de TI o a la contrataci\u00f3n del personal encargado de implementarlo y gestionarlo. La Gran Renuncia implica replantearse la gesti\u00f3n de la tecnolog\u00eda en el lugar de trabajo, lo que incluye decidir qu\u00e9 har\u00e1 y qu\u00e9 no har\u00e1 el personal de TI de ahora en adelante.<\/p>\n<\/div>\n<\/section>\n\n\n\n<div class=\"{gcl}\"><\/div>\n\n\n\n<section class=\"cc-sct\">\n\n<div class=\"{gcl} cc-cntr\">\n\n<div class=\"{gcl}\">\n\n<h2 class=\"{gcl}\">C\u00f3mo la tecnolog\u00eda puede permitir que los l\u00edderes de TI aumenten la eficiencia<\/h2>\n\n\n<p>La tecnolog\u00eda en el lugar de trabajo puede considerarse tanto el problema como la soluci\u00f3n a los desaf\u00edos creados por la Gran Renuncia y el entorno de trabajo remoto\/h\u00edbrido.<\/p>\n\n\n<p>Cuando se enfrenta a un personal de TI limitado, busque maneras de automatizarlo. Esto es especialmente \u00fatil en el \u00e1mbito de la ciberseguridad, donde no es posible que los analistas est\u00e9n al tanto de cada alerta en un panel y determinen si realmente representa una amenaza para las aplicaciones y los datos de la organizaci\u00f3n. Controlar la ciberseguridad podr\u00eda implicar externalizar el centro de operaciones de seguridad a un proveedor de servicios de seguridad gestionados, aunque con la supervisi\u00f3n adecuada del personal interno de TI.<\/p>\n\n\n<p>La subcontrataci\u00f3n selectiva y estrat\u00e9gica tambi\u00e9n puede contribuir significativamente a maximizar el uso de la tecnolog\u00eda. Considere la posibilidad de subcontratar algunas actividades de soporte al usuario final para liberar al personal de TI de la responsabilidad de resolver cada ticket que surge cuando los trabajadores remotos tienen problemas con una aplicaci\u00f3n. Migrar varias aplicaciones locales a una cloud El proveedor de servicios reducir\u00e1 el tiempo y la experiencia interna necesarios para gestionar la tecnolog\u00eda en el lugar de trabajo.<\/p>\n\n\n<p>Despu\u00e9s de determinar qu\u00e9 funciones de TI subcontratar y qu\u00e9 aplicaciones son las mejores para ejecutar, cloud El proveedor de servicios decide qu\u00e9 habilidades y conocimientos organizacionales se requieren internamente. Este enfoque permite a los l\u00edderes empresariales elaborar presupuestos de forma m\u00e1s estrat\u00e9gica y mejorar la productividad general.<\/p>\n\n\n<p>La productividad del personal de TI y de todos los empleados, independientemente de su lugar de trabajo, tambi\u00e9n puede mejorarse con las <a href=\"\/es\/resources\/insights\/5-essentials-of-remote-technology\/\">herramientas adecuadas de colaboraci\u00f3n y reuniones<\/a> . Esto incluye software <a href=\"\/es\/product-category\/videobars\/\">de videoconferencia<\/a> y colaboraci\u00f3n que facilita un entorno de trabajo h\u00edbrido y garantiza una interacci\u00f3n fluida entre las salas de conferencias presenciales y las ubicaciones remotas.<\/p>\n\n\n<p>La maximizaci\u00f3n de la tecnolog\u00eda ser\u00e1 m\u00e1s f\u00e1cil mediante la b\u00fasqueda de soluciones que permitan flexibilidad y automatizaci\u00f3n para que el personal de TI pueda enfocar el tiempo y la atenci\u00f3n donde sea m\u00e1s l\u00f3gico para la organizaci\u00f3n.<\/p>\n\n<\/div>\n\n<\/div>\n\n<\/section>\n\n\n\n<section class=\"cc-sct\">\n<div class=\"bp_content-max-width cc-cntr\">\n<div class=\"bp_insights-btn-container\">\n<a class=\"bp_rounded-btn-light-outlined cc-btn\" href=\"\/es\/landing-pages\/videobar-request-info-and-where-to-buy\/\">Obtenga VB1<\/a> <a class=\"bp_rounded-btn-light-outlined cc-btn\" href=\"\/es\/applications\/corporate\/\">Corporate<\/a>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n\n\n\n<div class=\"{gcl}\"><\/div>\n","protected":false},"featured_media":18370,"parent":0,"menu_order":0,"template":"","insight-category":[236],"insight-tag":[2120],"class_list":["post-6093","insights","type-insights","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","insight-category-evolve"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/boseprofessional.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/insights\/6093","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/boseprofessional.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/insights"}],"about":[{"href":"https:\/\/boseprofessional.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/insights"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/boseprofessional.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/insights\/6093\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":124268,"href":"https:\/\/boseprofessional.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/insights\/6093\/revisions\/124268"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/boseprofessional.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/18370"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/boseprofessional.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6093"}],"wp:term":[{"taxonomy":"insight-category","embeddable":true,"href":"https:\/\/boseprofessional.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/insight-category?post=6093"},{"taxonomy":"insight-tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/boseprofessional.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/insight-tag?post=6093"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}